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众所周知,预算管理与财务工作是分不开的。尽管我们经常看见这个词,但是你真的清楚它的含义吗?预算管理究竟应该怎么管理,又有什么作用呢?
预算管理是指为确保国家预算资金规范运行而进行的一系列组织、调节、控制、监督活动的总称。预算管理软件财务预算管理是企业预算管理的核心。预算管理一般要有以下几个步骤:一是预算管理目标下达,二是预算编制,三是汇总审批预算,四是预算执行与财务核算,五是预算分析调整,六是预算考核评价。
一般来说,预算管理也是有相应的目标的,大致上可以概括为以下三点。首先是促进合作与交流,协调组织的活动。其次是完善业绩评价,通过预算管理各项指标的实现来促进企业目标的实现,提高和优化企业各项目标。第三是激励员工,促进管理者及全体员工实现自身价值,增强员工自身预见性,避免盲目行为。
那么预算管理的作用体现在哪里呢?
(1)激发员工的斗志,通过预算的编制、执行、控制等一系列活动,提高企业的管理水平和经营效率,最大限度的实现企业价值。
(2)把计划落到实处,通过数量化把预算落到实处,而不是简单的进行收支预计,预算管理说到底是一种资源分配,通过预算的编制,使企业明确经营目标,找准方向。
(3)预算管理是一种预测行为,可以预测未来可能发生的问题,以便于提前做好应对措施,防止意外的发生,保证计划目标的实现。
(4)预算管理是一种控制手段,因为预算管理是过程中的控制,即事前控制、事中控制、事后控制。
(5)预算管理是一种协调手段,通过对预算执行结果和预算的偏差分析,评价相关经理人员和员工的工作表现。
因此,企业实施预算管理是必要的,在管理的过程中企业也应当对其作出宏观的把控。
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