数字化人才咨询分享：你有这些坏毛病吗

ningxueqin

　　数字化人才咨询分享：你有这些坏毛病吗，不论公司规模的大小，也不论文化程度高低，我们总能发现身边的某些同事，要么在工作中是应付差事，要么好比活死人一样，你说的轻了起不到任何作用，你说的重了，有可能他会找你的麻烦，甚至说干脆不吭不声来个消失。同样，如果你的身上出现如下三种情况，估计谁看到你谁发愁。
　　数字化人才咨询之踢一脚、动一下
　　这种人俗称懒驴拉磨，也叫"抽一鞭子走一圈"，如果你一会儿不看，甚至不抽上一鞭子，他立马会停下来。他会把工作完全当成一种负担，你说这种人你敢托付重任吗?你敢叫他单独工作吗?你敢让他顶起一片天地吗?一句话，这种踢一脚动一下的人，那真是谁遇到谁发愁?
　　数字化人才咨询之乞讨怜悯着
　　在日常的工作中，如果你习惯性的问某一个人最近过得怎么样，他会回答"不太好"。甚至都能拉上你，把他最近生活中的创伤，痛苦，情绪等等作为谈资，和你没完没了的去聊，希望能从你这里通过聊天得到缓解，得到你的同情，得到你的可怜。这种人就是对生活充满了抱怨，充满了唠叨，他会把你当成一个垃圾桶，把他自己头脑中的垃圾全部倾倒给你，最后把你污染得臭气熏天。所以才日常的工作中、生活上，如果遇到这种通过祈求可怜向你倾倒垃圾的人，那真是谁遇到谁倒霉。
　　数字化人才咨询之做事木讷者
　　这一点通常都是在生活中不知道变通，只知道按规则，按经验，按阅历办事的人，看上去你挺守规矩，看上去你一是一、二是二，实则你是缺乏创新，是一个遵循守旧的人。面对这样的人，通常在企业高速发展的过程中，这类人通常是谁遇到谁发愁。
　　数字化人才咨询分享：你有这些坏毛病吗，混职场还是改掉这些坏毛病。