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相信企业HR和管理层们对于猎头公司会比较熟悉,在招聘人才和进行人事调动时,专业的猎头公司可以帮上不少忙。目前有越来越多的企业开始通过猎头公司进行招聘,那么如何判断选择的猎头公司是否可靠呢?通过下面这篇文章,让我们一起了解一下。
很多外行会把猎头公司当成是中介公司,简单来说,猎头是寻访高级人才,主要是发现、甄选、追踪、评价高级人才,专业从事中高级人才寻访工作的咨询顾问公司。与HR相比,猎头公司有资源、有人脉、在这个领域更专注,在招聘人才这方面会更具备优势,这也诠释了什么是猎头公司。
我们可以从以下几个角度判断选择的猎头公司是否可靠:
1、查看该公司的成立时间和注册资本
所有行业公司的寿命长短都是证明公司好坏的一条重要信息,同时,也可以参考公司的注册资本。
2、看公司资历
除了必须执有营业执照和人力资源服务许可证以外,还要有设立机构的条件,也是提高人力资源服务行业的正规保障,这也是判断猎头公司是否靠谱的重点。
3、看公司所专注的行业或领域
事实上,猎头公司都会有自己专注服务的行业、领域、职位等。企业客户可以通过上门寻访或其他方式去证实该猎头公司是否有自己擅长的行业和领域,在某个行业和领域是否有一定的成就,从中判断猎头公司是否靠谱。
4、猎头公司的成功案例
不管猎头公司怎样自吹自擂,都要保持自己的观点,拿证据说话才牢靠。建议企业客户多看些看猎头公司的以往成功案例等,去证实猎头公司的实力。
以上就是在选择猎头公司时,可以参考的几点。万宝盛华大中华是国内知名的人力资源公司,不仅实力雄厚,还拥有强大的人力资源优势和科技优势,其猎头服务可以助力企业搜寻高管、甄选中层、招募精英,涵盖。如果您在挑选猎头公司,与万宝盛华大中华合作是个不错的选择。
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