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1. 搜集有意向加盟人员信息。
2. 扩展品牌影响,进步品牌效应。
我拿到的材料就是这些,在我去之前领导的意图很清晰就是期望经过网站,来带来更多的有意向署理产物,或许是一些有意向寻觅新项意图人群。当我拿到材料的时分我首要想到的是,若是仅仅经过个人的公司网站到达这种意图无疑是难上加难,咱们怎么才能把一个没有内容,没有用户沟通,只要产物的这种网站来留住客户呢?就算是可以在短期内增大网站的访问量这也不是底子的处理疑问的方法啊。
这里我先看看同行专业SEO人想要怎么做,和我在一起的人群,专业做SEO的,我承认在SEO方面我必定不如他,在许多理念上都是彻底从互联网下手,根据网站来联系这一切。下面咱们来看看他的观念
1. 网站人员配备
BD途径专员,SEOjingjia专员,网站文编,网站美编,SEO专员
2. 网站优化周期
以3个月为周期(据他说baidu优化3个月更新一次)
3. 网站优化方向
联系偏门关键字,在关键字上进行扩展,例如,汽车维护用品(引擎类),扩展为汽车引擎,这样的指数高的关键字。
首要关于他的观念我先不做谈论,比及我详细剖析完期望咱们看一看他这种方法能否得到很好的完结。
根据他的观念,榜首点疏忽的是网站的可读性,也就是说网站的内容可以疏忽不计。我不晓得是不是如今一切的SEO人员都是这么想的,可是我想最基本最初级的SEO人员大概也晓得啥叫“外链为王,内容为皇”这个简略的道理,我不扫除许多网站没有实质性的内容就,全凭SEO就可以到达一个很高的方位,可是咱们该怎么留住用户呢?再者说,网站所关于的关键字指数格外小,底子就是0,咱们在网上联系关键字,那么咱们得到的能否是咱们想要的用户呢?答案当然不行以。
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