人才招聘合作伙伴分享：职场不要选择安逸

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　　人才招聘合作伙伴分享：职场不要选择安逸，安逸可以说在职场中是不能存在的，你的安逸往往会让领导觉得你不上进，过度安逸可能会让你失去这份工作。

　　职场中，所有的领导都喜欢上进的员工，不说每天拼命的 干，但最起码在职场中你不能安逸，如果你的领导觉得你整天无所事事，那你的危机感就要来了，因为一个企业是不会允许任何一个员工有安逸的思想的，如果你想安逸那为什么还要在职场打拼呢?直接辞掉工作回家不就好了，在家里怎么安逸都不会有人说，作为一个职场人是不能容忍自己有安逸的想法的。

　　之前一个同事每天早早的就忙完自己的工作了，在那等着下班，到点就走，领导说过说一次，他就说我工作完成了，给领导弄的也下不来台，过没多就就被公司以裁员的名义裁掉了，作为企业的领导也不会让你每天拼死拼活的在公司工作，只是对待工作要有自己的态度，工作早早完成，那就是对自己工作量的安排不合理，安逸的心理只会拖累你。

　　人才招聘合作伙伴分享：职场不要选择安逸，一个暖阳的午后，在某个安静的角落里捧一本书或是喝一杯茶，静静地感受与世无争，岁月静好的美好时光，这是很多人渴望的生活。但这种生活方式需要我们用奋斗和行动去争取。只有我们在大好的青春年华里努力的为自己做加法，我们的生活品质才会越来越好。