万宝盛华的灵活用工服务怎么样？

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　　随着社会产业用工结构的变化，灵活用工模式逐渐风靡全球，大中型人力资源公司纷纷入场灵活用工行业，国内的灵活用工市场也得以迅速增长。那么，作为国内人力资源行业的领头企业，万宝盛华的灵活用工服务怎么样？

　　万宝盛华灵活用工服务，致力于为企业提供专业、定制、合法合规的用工解决方案，通过人员外包、岗位外包、项目外包、劳务派遣、兼职等多种“非标准雇佣模式”，帮助企业灵活调整用工需求，以增加组织弹性和敏捷性，降低用工风险，从而达到增效降本、提升企业商业价值的目的。

　　与同类服务相比，万宝盛华的灵活用工服务拥有与众不同的优势：

　　一、服务更迅捷

　　万宝盛华拥有一支素质优秀、经验丰富的本土团队，能够快速精准理解企业需求，力求在24小时内为客户找到合适的人才资源。

　　二、服务范围更全面

　　万宝盛华的灵活用工服务覆盖HR选用育留的全流程，深入HR及人事管理流程的每一个环节，包括用工规划、人员招聘、在岗培训、绩效管理、薪酬福利、人事流程、员工关系等，同时还能提供冗余人员释放及再配置服务。

　　三、人岗更匹配

　　一方面，通过大数据知识图谱与解析技术结合，匹配个人能力和个人属性，完成人才招聘；另一方面，通过4000+课程针对性培训职场工作技能，确保人才匹配企业的需求和工作环境。

　　四、服务更安全

　　万宝盛华的灵活用工服务通过ISO270001认证，确保100%合规。其采用电子化、无纸化、标准化的线上操作流程，有效避免人工操作失误，致使数据流失泄露，服务全程透明化、可跟踪。

　　简而言之，万宝盛华的灵活用工服务是安全、高效的，能够帮助企业解决阶段性用人紧缺的问题，降低用工风险，提高经营效率。因此，如果您正在寻找灵活用工服务商，不妨优先考虑万宝盛华。