国康员工健康服务具有哪些不同之处？

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　　作为国内第一家健康管理公司，国康健康在业内享有一定的知名度，旗下产品也很丰富，能够满足客户多样化的健康需求，其中员工健康服务受到了业内一致性好评。那么，国康员工健康服务具有哪些不同之处？下面就让小编来为大家介绍下：
　　首先，据小编了解，国康拥有一支1800多人的专职全科医生健康管家团队，大力整合全国优质医疗资源，和全国900+家三甲医院特别是北京、上海、广州、成都、武汉、深圳的一流三甲医院的10万＋好医生形成了稳固的合作关系。
　　在员工健康服务上，国康健康已自主开发出集体检预约、在线健康咨询、在线转诊、保险理赔服务等为一体的健康管理平台——“国康健康SaaS”，提供多维健康管理服务，帮助企业健康管理向全面云端化转型。而据小编了解到，“国康健康SaaS”的推出，让国康员工健康服务效率大幅提升，客户就医时间平均缩短80%;在服务人次足够多的情况下，SaaS平台能将服务企业人力部门的健康管理服务成本降至原来的1%。
　　近期“国康健康SaaS”还进行了智能升级: 用户经过国康全科医生分诊后可以在线预约三甲医院就医服务，杜绝误诊误治的发生;体验“国康体检宝”3.0中国康独创的在线星管家全流程引导模式，享受到更温暖、更高效、更专业的管理式体检服务。
　　关于国康员工健康服务的不同之处，小编就先为大家介绍到这里。任何服务，都应该建立在客户的需求之上，只有满足了客户的需求，才能实质性的解决问题。如果大家对国康的这款产品还有其他疑问，或者想要深入了解，都可以通过国康健康的官网进一步咨询。